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Con el compromiso de aumentar el número de mujeres en los Consejos de Administración en Europa, la Secretaría de Estado de Servicios Sociales e Igualdad, perteneciente al Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad, y Bureau Veritas Centro Universitario entregaron las “Becas Compromiso con la Igualdad” a diez mujeres directivas y consejeras de administración que han resultado beneficiaras de estas.

Existe un nuevo perfil de la mujer autónoma en España, dicen los autores del estudio que probablemente se deba a la necesidad de compensar la caída de ingresos en el hogar familiar. Estas mujeres que han visto la salida en el autoempleo tienen un perfil definido: trabajadora extranjera, de entre 40 y 59 años, dedicada a tiempo completo a una actividad del sector servicios.

Hoy la web nos permite llegar a lugares y personas como nunca antes lo habíamos hecho. Personas que nunca te atenderían por teléfono son contactables mediante algunas de las plataformas de social media, particularmente, en el caso de las grandes empresas via LinkedIn. ¿Cómo potencias las redes a favor de tu carrera?

‘Compromiso a favor de un mayor número de mujeres en los Consejos de Administración en Europa’, es lo que impulsa la Comisaria Viviane Reding y el objetivo es aumentar la representación femenina en los Consejos hasta el 30% en 2015 y hasta el 40% en 2020. La Secretaría de Igualdad y Bureau Veritas han firmado un convenio para que 5 mujeres accedan a formación en Alta Dirección Empresarial.

Dice Mónica de Oriol, presidenta de Seguriber y del Círculo de Empresarios, que llegar a la dirección de una empresa no es fácil a no ser que seas tu propio jefe. Lo hizo durante un encuentro organizado por la Federación Española de Mujeres Directivas, Ejecutivas, Profesionales y Empresarias (FEDEPE).

Igualdad de género y fomento de la conciliación de la vida laboral y familiar son los ejes por los cuales el gobierno noruego ha transferido a España 10,1 millones de euros. Dinero que España deberá destinar a promover estos valores en el marco del programa de financiación del Espacio Económico Europeo y siguiendo un memorandum de entendimiento firmado el año pasado.

Si se piensa en el Pentágono, la guerra de Irak, la de Afganistán, no viene a la mente ninguna mujer. Pero allí está la N° 3 del Departamento de Defensa de los EEUU, Michèle Flournoy, la mujer de más alto rango en la historia de civiles del Pentágono. La misma que puso fin a la guerra de Irak y sentó las bases para la retirada de Afganistán, anunció su propio retiro para cuidar de tres hijos.