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La gestión de la diversidad en las organizaciones: un compromiso con...
La gestión de la diversidad no es solo un compromiso corporativo. Va mucho más allá. Es el compromiso de la organización con las personas que forman el equipo. Mucho se ha hablado de los beneficios que aporta a las empresas la creación de una población laboral con perfiles diversos.
¿Y si realmente pudieras?, de Pilar Jericó
El deseo es un poderoso motor y la historia es rica en ejemplos que lo demuestran, desde las bacanales romanas hasta Sylvester Stallone o Lady Gaga. Por eso, porque es poderoso, Pilar Jericó lo coloca en la base de su propuesta para despertar la determinación: lo primero es identificar nuestro deseo genuino de ser nosotros mismos, y después hay que impulsar la convicción para lograrlo.
El primer After Work para contratar al mejor talento universitario
Heineken® y la consultora People Matters han organizado el primer Afterwork entre estudiantes de programas internacionales en busca de su primer empleo y directivos de empresas de primera línea en España. El acto se ha celebrado en la Terraza del Hotel Puerta de América de Madrid
Janssen recibe el distintivo ‘Igualdad en la Empresa’
La compañía farmacéutica Janssen, perteneciente al grupo 'Johnson & Johnson', ha sido galardonada con el distintivo 'Igualdad en la Empresa', en el marco de las 30 compañías merecedoras del premio, otorgado por la Dirección General de Igualdad de Oportunidades que actualmente está integrada en el Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad.