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Informe Add Talentia 2011

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Normal 0 21 false false false ES-AR X-NONE X-NONE MicrosoftInternetExplorer4 La vicepresidenta de la Comisión Europea, Viviane Reding, recordaba el pasado 22 de septiembre que ¨la igualdad de género no es cosa de mujeres: es un asunto de negocios¨ y señalaba cómo diversos estudios concluyen que ¨más mujeres en los máximos órganos de administración traen a las empresas mejores resultados financieros¨. Por otro lado, la Ley Orgánica 3/2007 para la igualdad efectiva de mujeres y hombres fijaba, para alcanzar la paridad en los Consejos de Administración, un plazo de ocho años, del que ya ha transcurrido la mitad. Pues bien, la realidad es muy otra: estamos en la mitad del camino, hacia ninguna parte.

La igualdad es sinónimo de productividad

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El último Foro Económico Mundial profundizó el vínculo entre la brecha de género y la competitividad de las economías de la región, conclusión que, reafirmada por el Banco Mundial en el Informe sobre el Desarrollo Mundial 2012 sobre Igualdad de Género y Desarrollo (WDR 2012), los países que tienen una mayor igualdad entre mujeres y hombres son más productivos, tienen mayores niveles de crecimiento económico, instituciones más representativas y mejores resultados de desarrollo para las próximas generaciones. 

Séptima edición del encuentro «Mujer Africana de Ayer, Hoy y Mañana»

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Madrid Foro Empresarial, en colaboración con la Fundación Pons y , organiza la VII Edición del encuentro: Mujer Africana de Ayer, Hoy y Mañana. El...

Opinión