Los salarios del sector TIC se estabilizan en 2015

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Los resultados de la encuesta anual sobre salarios del sector TIC en España realizada por ticjob.es, portal líder del sector IT en Europa señala que el salario medio bruto en España parece haberse estabilizado en 2015 con una subida de casi un 1% (0,8%) con respecto a 2014, tras una bajada del 5% en 2014 con respecto al año anterior.

El estudio se realiza a partir de los datos recogidos a través de una encuesta online contestada por más de 2.000 profesionales del sector en España entre el  1 de enero y el 15 de noviembre de 2015.

 

SALARIOS SEGÚN LA EXPERIENCIA
Los resultados de la encuesta evidencian un incremento de salarios de los profesionales con entre 0 y 3 años de experiencia (+4%) y con entre 3 y 7 (+1%). En el caso de los expertos con más de siete años de experiencia se observa un descenso en los salarios del 5%. 
Los expertos con hasta siete años de experiencia en el sector han incrementado sus salarios, mientras que los de más de siete años, lo han visto reducido
SALARIOS SEGÚN LAS TECNOLOGÍAS

En 2015, los datos de la encuesta realizada por ticjob.es reflejan que los profesionales más escasos y, a la vez, mejor pagados son los expertos en Business Intelligence, donde se han incrementado los salarios brutos anuales medios entre 1 y 7 años de experiencia en un 10%. Según el salario, la tecnología mejor pagada después de la citada es Cobol (22.800€), seguida por ERP (22.000€), Oracle (21.900€), Java/J2EE (21.100€), PHP (20.900€), .Net y C/C++ (20.400€) y HTML (20.000€).

 

Según el incremento de salarios medios anuales, los expertos en C/C++ y Business Intelligence son los que han experimentado un mayor incremento con un +12% y un +10% respectivamente, seguido de los expertos en PHP (+8%), Cobol (+3%), ERP(+2%), HTML (+1%) y .Net (+1%).

Las tecnologías que han sufrido descensos en los salarios medios anuales son Java/J2EE con un -8% y Oracle en un -3%.

COMPARATIVA DE SALARIOS SEGÚN EL SEXO
La diferencia del sueldo bruto medio anual entre hombres y mujeres en 2015 es del 9%. En 2014 el sueldo medio de la mujer estaba un 11% por debajo del salario del hombre, pasando en 2015 a estar un 9% por debajo.

 

La diferencia del sueldo bruto medio anual entre hombres y mujeres en 2015 es del 9%.

Los resultados de la encuesta, junto con otros datos sobre la evolución del sector, los presentará Maximilen De Coster, fundador de ticjob.es, el próximo sábado 28 de noviembre en Codemotion, el evento que junta a todos los lenguajes y todas las tecnologías y que se celebra en la Universidad San Pablo CEU, en su Campus de Montepríncipe, los días 27 y 28 de noviembre. 

 

Acerca de ticjob.es
Ticjob.es publica diariamente más de 100 ofertas de empleo del sector TIC en España para los más de 60.000 candidatos registrados. Desde 2011 ticjob.es ha publicado ofertasde más de 400 empresas, entre las que se encuentran las empresas más punteras en Tecnologías de la Información y desarrollo de procesos informáticos como Everis, Roche, Axpe, Telefónica, ORACLE, IBM, Indra, Deloitte, Accenture, Capgemini, Fujitsu y Ernst & Young, entre otras.

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